Planmatig werken betekenis

Wat is planmatig werken? Wat is het verschil met een project? Wanneer kies je voor planmatig werken en wanneer niet? Vier vragen om je te helpen kiezen. Planmatig werken is een effectief proces dat organisaties helpt om hun taken, doelstellingen en activiteiten te structureren. Het doel van planmatig werken is om de productiviteit te verhogen, fouten te verminderen en betrokkenheid te verhogen.
  • Planmatig werken betekenis Door planmatig te werken ontwikkel je een duidelijk overzicht van de verschillende taken. Zo weet je precies wat er gedaan moet worden en wanneer. Bovendien krijg je meer inzicht in de logische volgorde en prioriteiten van de deeltaken, wat de kans op fouten en misverstanden verkleint.
  • planmatig werken betekenis

    Gestructureerd werken

    Kun jij goed gestructureerd werken? Ga je zomaar aan de slag of werk je liever met een stappenplan? In dit artikel bespreken we de competentie gestructureerd aan de hand van handige voorbeelden. Wat doe jij om gestructureerd te werken? Welke afspraken maak je met jezelf? En hoe kun je stap voor stap werken aan een leven met meer structuur en discipline?.
    Gestructureerd werken Leer hoe je gestructureerder en productiever kunt werken met tips voor chaoten, opruimers en controlefreaks. Ontdek hoe je een actielijst maakt, prioriteiten stelt en tijd plannen.
    gestructureerd werken

    Systematisch werken

    Systemisch werken is een veel gebruikte methodiek in de hulpverlening en de psychotherapie. Vooral bij jeugdtrauma, gezinsproblematiek en scheidingen, maar het is ook toepasbaar op andere terreinen, onder andere het management, de bedrijfskunde, de economie, de sociologie, de filosofie en de cybernetica, om er maar een paar te noemen. Systemisch werken gaat over hoe jij je als persoon gedraagt in een 'systeem', bijvoorbeeld je werk. Als het systeem uit balans is, heeft dat invloed op jou en vertoon je ander gedrag. Hoe je dit herkent en in welke beroepen je werkt met systemisch werken lees je in dit artikel. Systematisch werken Systemisch werken is een krachtige benadering die steeds meer populariteit wint in therapie, coaching en persoonlijke ontwikkeling. Het richt zich op het onderzoeken van de onderlinge verbanden, dynamieken, verstoringen en patronen binnen systemen zoals familie, werk, jezelf, andere sociale netwerken eigenlijk kan je bijna alles wel opstellen.
    systematisch werken

    Doelgericht werken

    Leer hoe je doelgericht kunt werken en je niet laat afleiden door zijpaden, tegenslagen, tegenwerking, tijdverspillers of energieverspillers. Ontdek je kwaliteiten, eigenschappen en valkuilen met een uitgebreide analyse en trainingen van De Steven. Betekenis: doelgerichtheid houdt in dat je een duidelijk doel hebt waar je naartoe wilt werken. Voorbeeld: je bent doelgericht als je competitief en bereid bent om offers te brengen om je ambities te bereiken. Valkuil: als je te doelgericht bent, word je mogelijk egoïstisch en ongeduldig. Doelgericht werken Leer hoe je doelgericht kunt werken met deze handige tips en voorbeelden. Ontdek hoe je duidelijke, haalbare en passende doelen kunt stellen en realiseren.
    doelgericht werken

    Methodisch werken

    Methodisch werken is een gestructureerde manier van werken die een doel bereikt met een vooraf bepaalde methode. Leer de zes stappen van methodisch werken kennen en hoe je ze toepast in de zorgsector. Methodisch werken is een gestructureerde werkwijze die de zorgverlener en de cliënt samen de doelen bepalen en de wijze waarop deze doelen worden behaald. Lees wat de stappen zijn, waarom deze werkwijze belangrijk is en hoe je zelf methodisch kunt werken.
      Methodisch werken Methodisch werken: uitleg en inspiratie. Wil je aan de slag met onderbouwd en efficiënt methodisch werken? Lees het achtergrondartikel over methodisch werken, ga zelf aan de slag met met voorbeelden en tools uit de inspiratiebox en bekijk een animatievideo over de PDCA-cyclus.
    methodisch werken